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關鍵字:www.cshylbj.com,www.csjsdbj.com dbzz不要懷疑,這不是銷集團的“腦課”,而是某培訓公司為佛山某陶企經銷商開展營銷培訓的場面,充滿激情,鼓舞人心。 培訓的激情過后,都留下了什么?記者在調查中發現,當這些接受培訓的人回到自己的工作崗位后,還是跟過去一樣,按自己熟悉的模式,該干嘛干嘛。 被笑談為“政治任務”的終端培訓,隨著市場形勢的倒逼,已經悄然由“選修課”變成“必修課”。盡管培訓的內容五花八門,但究其根本,無外乎就是產品、服務、銷售技巧等;盡管培訓的形式多種多樣,但也只是局限于內部培養專員、外聘優秀培訓師、參加培訓公司開設的公開課等幾大類罷了。 內容萬變不離其宗,形式創新與否亦無傷大雅,能否實實在在地為他們做一場有價值的培訓,才是被培訓者所關心的。但是,放眼陶瓷行業當前的培訓現狀,趕形式走過場、大道理無實操、考核跟蹤不把關等諸多弊病并存,而很多陶企卻熟視無睹,仍然樂此不疲地“趕場子”,此中必有“隱情”。弊病若不革除,培訓何來發展? 常熟市搬家公司www.cshylbj.com 常熟搬家公司www.csjsdbj.com |
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